Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi Kerja, dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Guru Madrasah Boarding School di Kota Batam

  • Aliyah Aliyah Universitas Internasional Batam
  • Hepy Hefri Ariyanto Universitas Internasional Batam

Abstract

Penelitian bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan, motivasi kerja, dan kepuasan kerja terhadap kinerja guru Madrasah boarding school di Kota Batam baik tingkat MI, MTs, dan MA. Populasi penelitian adalah guru Madrasah yang bertugas di bawah Kementerian Agama Kota Batam yang berjumlah 182 orang. Teknik pengumpulan data berupa angket yang disebar melalui Google Forms. Analisis regresi berganda dilakukan untuk mengetahui besarnya pengaruh variabel bebas terhadap variabel terikat. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh yang signifikan antara gaya kepemimpinan, motivasi kerja, dan kepuasan kerja terhadap kinerja guru madrasah boarding school Kota Batam

Published
Mar 29, 2021
How to Cite
ALIYAH, Aliyah; ARIYANTO, Hepy Hefri. Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi Kerja, dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Guru Madrasah Boarding School di Kota Batam. CoMBInES - Conference on Management, Business, Innovation, Education and Social Sciences, [S.l.], v. 1, n. 1, p. 410-424, mar. 2021. ISSN 2776-5644. Available at: <https://journal.uib.ac.id/index.php/combines/article/view/4467>. Date accessed: 03 aug. 2021.